2025年以來，榆林新材料集團(tuán)研發(fā)中心以黨建為引領(lǐng)，聚焦作風(fēng)建設(shè)與能力提升兩大核心任務(wù)，通過一系列扎實(shí)且富有創(chuàng)新性的舉措，推動(dòng)各項(xiàng)工作取得顯著進(jìn)展，為研發(fā)中心高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
黨建引領(lǐng)：筑牢根基，凝聚發(fā)展合力
研發(fā)中心將黨建工作置于首位，以黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)強(qiáng)化組織凝聚力。今年以來，通過豐富的學(xué)習(xí)活動(dòng)筑牢黨員干部思想根基，圍繞黨的創(chuàng)新理論、行業(yè)趨勢(shì)等深入探討，增強(qiáng)黨員干部政治敏銳性與責(zé)任感，凝聚思想合力。開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，讓黨員干部領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵要求、認(rèn)識(shí)廉潔自律重要性。開展干部培訓(xùn)和警示教育，以真實(shí)案例剖析讓黨員干部知敬畏、守底線，此外，通過開展黨員積分管理制、承諾踐諾制等活動(dòng)調(diào)動(dòng)黨員積極性，使黨員在工作崗位亮身份、作表率。在“揭榜掛帥”活動(dòng)中，“新一代貨運(yùn)敞車用烯碳鋁合金大尺寸型材研制”作為公司級(jí)8大重點(diǎn)“揭榜”任務(wù)之一，成為研發(fā)中心黨支部攻堅(jiān)的“主戰(zhàn)場(chǎng)”。黨員骨干帶領(lǐng)攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)用兩個(gè)月突破關(guān)鍵技術(shù)，使產(chǎn)品進(jìn)入行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)供應(yīng)鏈，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合、相互促進(jìn)。
作風(fēng)建設(shè)：精準(zhǔn)發(fā)力，營(yíng)造良好生態(tài)
作風(fēng)建設(shè)是研發(fā)中心發(fā)展的堅(jiān)實(shí)保障，研發(fā)中心構(gòu)建全員參與格局，多舉措推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)見實(shí)效。召開動(dòng)員會(huì)與專項(xiàng)部署會(huì)，組織學(xué)習(xí)典型案例，強(qiáng)化員工對(duì)作風(fēng)建設(shè)重要性與緊迫性的認(rèn)識(shí)，營(yíng)造人人參與的濃厚氛圍。以專題座談會(huì)、征求意見表等形式收集十余條意見建議，形成問題清單并制定整改方案，加強(qiáng)監(jiān)督，確保責(zé)任落實(shí)。創(chuàng)新監(jiān)督機(jī)制，推出紅黃綠“三色預(yù)警機(jī)制”，對(duì)各部門工作進(jìn)展定期監(jiān)督提醒，督促各部門及時(shí)處理問題，有效解決日常工作松散拖延情況，改善工作作風(fēng)，形成高效執(zhí)行的工作氛圍。同時(shí)推行《首問負(fù)責(zé)制度》等強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。注重人才隊(duì)伍建設(shè)與團(tuán)隊(duì)活力激發(fā)，通過4對(duì)“師帶徒”培養(yǎng)、組建3支“科學(xué)家+工程師”隊(duì)伍加強(qiáng)人才培育，結(jié)合“學(xué)雷鋒”等主題活動(dòng)營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。
能力提升：多維突破，增強(qiáng)核心實(shí)力
能力提升是發(fā)展的核心任務(wù)，研發(fā)中心在科研成果、平臺(tái)資質(zhì)、市場(chǎng)拓展、管理提升等多維度取得顯著成績(jī)?？蒲蟹矫?，9項(xiàng)在研、1項(xiàng)產(chǎn)業(yè)化孵化及6項(xiàng)預(yù)研項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)，1萬噸/年碳渣資源化利用升級(jí)改造項(xiàng)目啟動(dòng)初步設(shè)計(jì)，新申報(bào)發(fā)明專利8項(xiàng)、授權(quán)1項(xiàng)，4項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)通過中期評(píng)審，新一代貨運(yùn)敞車用烯碳鋁合金型材、7系鋁合金、鋁錫銅合金等多個(gè)新產(chǎn)品研發(fā)取得新突破。資質(zhì)與市場(chǎng)拓展上，獲批2支省級(jí)“科學(xué)家+工程師”隊(duì)伍，啟動(dòng)實(shí)驗(yàn)室CNAS認(rèn)證及國(guó)軍標(biāo)及二級(jí)保密體系認(rèn)證多項(xiàng)工作。通過加強(qiáng)與客戶溝通合作，贏得信任好評(píng)，市場(chǎng)影響力不斷擴(kuò)大。管理能力提升上，實(shí)施21項(xiàng)措施已完成14項(xiàng)，運(yùn)用PDCA循環(huán)持續(xù)改進(jìn)工作，借助“云”平臺(tái)實(shí)現(xiàn)信息共享與協(xié)同工作，提高溝通效率和決策科學(xué)性，為研發(fā)中心發(fā)展提供有力支持。
展望未來，榆林新材料集團(tuán)研發(fā)中心將持續(xù)深化黨建引領(lǐng)，鞏固作風(fēng)建設(shè)成果，加速能力提升步伐，以更優(yōu)狀態(tài)、更強(qiáng)實(shí)力應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇，為榆林新材料集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。